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1. 想知道自己是誰？MBTI、五大人格特質，測驗你的個性與合適 ...
五大人格特質測驗是由現代心理學家提出，透過現代心理的學術理論，將人類性格分為五大類，進一步探索自己未來可能前進方向，也被視為是 ...主題分類特色專題熱門單元關注興趣女力職場自我成長人際關係生活風格美妝保養時尚精品身體康健女子旅行女子理財最新文章性別駭客松更多服務女人迷課程你值得擁有名家專欄試用體驗活動講座WomanyShop熱烈討論官方App吾思品牌女人迷香港性別力回家吧臉紅紅女人迷Womany 簡192021.05Wednesday宜異中求同那些不同，無關對錯「參差多態乃幸福之本源。
」各種理念的交流，必然產生衝突，然而這是達成真實對話的必經之路。
了解更多女人迷womany.net2019/06/11女力想知道自己是誰？MBTI、五大人格特質，測驗你的個性與合適工作！byPhoebe2019/06/11 讓你更了解自己的兩項人格特質測驗！如果你對人生感到迷惘與徬徨，不太知道自己擁有什麼特質，就讓企業愛用與心理學家愛用的兩項測驗，探索不同可能的自己吧！世界暢銷小說《少年維特的煩惱》讓作者歌德一夕間爆紅，也流傳至今。
不管身處什麼時代，年輕人對生命、對社會都有普遍的疑慮，我們對社會、未來抱有期待，但也同時感到無力；我們可能也對同性或異性充滿好奇，藉此發展出不同家人血緣之親的感情；我們以為足夠了解自己，卻在越長大後，越發現其實不夠理解自己。
為了迷惘的你，推薦兩個人格特質測驗，讓我們從商業角度與心理角度，探索不同可能的自己。
邁爾斯-布里格斯性格分類指標（MBTI）曾獲商業媒體《Fortune》評選的全球500強企業裡，即有八成公司曾透過MBTI測驗，協助員工找到自己的天賦與特長所在，也讓企業持續成長。
到底MBTI有什麼魔力，為什麼成為企業最愛用的人格特質測驗之一？MBTI測驗的科學基礎來自知名心理學家榮格的《心理類型》，學者KatharineCookBriggs和其女兒IsabelBriggsMyers將榮格提出的四種人類本能增補修改後，進一步提出以下四組可互相組合的分類，並發展出具有16種不同組合的MBTI測驗。
推薦閱讀：你是低自尊人格嗎？十個問題幫你了解自己外向（Extraversion）／內向（Introversion）感覺（Sensing）／直覺（Intuition）思考（Thinking）／情感（Feeling）感知（Perceiving）／判斷（Judging）如果你想知道自己具有什麼特質，以及適合什麼樣的工作性質，現在就立刻測驗看看！MBTI測驗雖然MBTI測驗受到商界愛用，卻也遭受許多心理學家的質疑。
心理學家認為MBTI的理論沒有實際數據支持以外，也沒有直接的心理學理論或實驗證明效用，因此在心理學界中，MBTI測驗被視為一項沒有實際效用的測驗。
相形之下，心理學家提出的「五大人格特質測驗」可能是較有根據的特質測驗，因此，也提供給你做為參考，瞭解看看心理學界的人格特質測驗吧！圖片｜來源五大人格特質測驗五大人格特質測驗是由現代心理學家提出，透過現代心理的學術理論，將人類性格分為五大類，進一步探索自己未來可能前進方向，也被視為是當代心理學中，最高級組織層次的五方面人格特質，而五項特質包含：經驗開放性（OpennesstoExperience）盡責性（Conscientiousness）外向性（Extraversion）親和性（Agreeableness）情緒不穩定性（Neuroticism）這五個特質代表了兩個極端之間的範圍。
例如，外向性代表了「極端外向」和「極端內向」之間的範圍。
在現實世界中，大多數人的特質都介於每個維度的兩個極端之間。
現在就開始測驗！推薦閱讀：你了解自己嗎？19張插圖讓你一眼就懂心理學知識五大人格特質測驗不過，也要提醒你，測驗僅僅是幫助釐清自己的「工具」，而非方法。
工具有百百種，過去我們人生經歷中做過的人格測驗、性向測驗也不只一種，但工具僅僅是提供參考值。
你的人生方向、你的生命課題，還是得要自己探索，解決，才能真正的成長與學習，也才能獲得你夢寐以求的能力與生活。
祝你在這條探索自己的路上，能夠以工具相輔，更加確定未來人生方向，在這個人人高喊做自己的社會，真正的做自己。
最後，也送你一句早已沒有出處，但被我寫在筆記本第一頁的話，它在每一個夜晚鼓舞了我，期望也能鼓勵你：聽得到的都是故事，經歷過的才是成長。
資料來源：[1]TheBigFivePersonalityTraits／verywellmind／2019/3/20[2]五大人格特質–如何將人格
」各種理念的交流，必然產生衝突，然而這是達成真實對話的必經之路。
了解更多女人迷womany.net2019/06/11女力想知道自己是誰？MBTI、五大人格特質，測驗你的個性與合適工作！byPhoebe2019/06/11 讓你更了解自己的兩項人格特質測驗！如果你對人生感到迷惘與徬徨，不太知道自己擁有什麼特質，就讓企業愛用與心理學家愛用的兩項測驗，探索不同可能的自己吧！世界暢銷小說《少年維特的煩惱》讓作者歌德一夕間爆紅，也流傳至今。
不管身處什麼時代，年輕人對生命、對社會都有普遍的疑慮，我們對社會、未來抱有期待，但也同時感到無力；我們可能也對同性或異性充滿好奇，藉此發展出不同家人血緣之親的感情；我們以為足夠了解自己，卻在越長大後，越發現其實不夠理解自己。
為了迷惘的你，推薦兩個人格特質測驗，讓我們從商業角度與心理角度，探索不同可能的自己。
邁爾斯-布里格斯性格分類指標（MBTI）曾獲商業媒體《Fortune》評選的全球500強企業裡，即有八成公司曾透過MBTI測驗，協助員工找到自己的天賦與特長所在，也讓企業持續成長。
到底MBTI有什麼魔力，為什麼成為企業最愛用的人格特質測驗之一？MBTI測驗的科學基礎來自知名心理學家榮格的《心理類型》，學者KatharineCookBriggs和其女兒IsabelBriggsMyers將榮格提出的四種人類本能增補修改後，進一步提出以下四組可互相組合的分類，並發展出具有16種不同組合的MBTI測驗。
推薦閱讀：你是低自尊人格嗎？十個問題幫你了解自己外向（Extraversion）／內向（Introversion）感覺（Sensing）／直覺（Intuition）思考（Thinking）／情感（Feeling）感知（Perceiving）／判斷（Judging）如果你想知道自己具有什麼特質，以及適合什麼樣的工作性質，現在就立刻測驗看看！MBTI測驗雖然MBTI測驗受到商界愛用，卻也遭受許多心理學家的質疑。
心理學家認為MBTI的理論沒有實際數據支持以外，也沒有直接的心理學理論或實驗證明效用，因此在心理學界中，MBTI測驗被視為一項沒有實際效用的測驗。
相形之下，心理學家提出的「五大人格特質測驗」可能是較有根據的特質測驗，因此，也提供給你做為參考，瞭解看看心理學界的人格特質測驗吧！圖片｜來源五大人格特質測驗五大人格特質測驗是由現代心理學家提出，透過現代心理的學術理論，將人類性格分為五大類，進一步探索自己未來可能前進方向，也被視為是當代心理學中，最高級組織層次的五方面人格特質，而五項特質包含：經驗開放性（OpennesstoExperience）盡責性（Conscientiousness）外向性（Extraversion）親和性（Agreeableness）情緒不穩定性（Neuroticism）這五個特質代表了兩個極端之間的範圍。
例如，外向性代表了「極端外向」和「極端內向」之間的範圍。
在現實世界中，大多數人的特質都介於每個維度的兩個極端之間。
現在就開始測驗！推薦閱讀：你了解自己嗎？19張插圖讓你一眼就懂心理學知識五大人格特質測驗不過，也要提醒你，測驗僅僅是幫助釐清自己的「工具」，而非方法。
工具有百百種，過去我們人生經歷中做過的人格測驗、性向測驗也不只一種，但工具僅僅是提供參考值。
你的人生方向、你的生命課題，還是得要自己探索，解決，才能真正的成長與學習，也才能獲得你夢寐以求的能力與生活。
祝你在這條探索自己的路上，能夠以工具相輔，更加確定未來人生方向，在這個人人高喊做自己的社會，真正的做自己。
最後，也送你一句早已沒有出處，但被我寫在筆記本第一頁的話，它在每一個夜晚鼓舞了我，期望也能鼓勵你：聽得到的都是故事，經歷過的才是成長。
資料來源：[1]TheBigFivePersonalityTraits／verywellmind／2019/3/20[2]五大人格特質–如何將人格
2. 關於心理測驗〈五大性格特質〉
五大性格特質（Big Five Personality traits）是一個心理學領域的性格/人格理論。
在經過好幾年的研究論文討論後，一些研究者認為人類有五個 ...0%J個是BigThree，不是BigFive最近幫忙做了一份簡版的心理測驗，想說來做個介紹先發布出來佔個坑，之後慢慢補上文章內容五大性格特質理論簡介五大性格特質（BigFivePersonalitytraits）是一個心理學領域的性格/人格理論。
在經過好幾年的研究論文討論後，一些研究者認為人類有五個比較顯著的特質，分別是：經驗開放性（Opennesstoexperience）盡責性（Conscientiousness）外向性（Extroversion）親和性（Agreeableness）情緒不穩定性（Neuroticism）五大性格特質向度剛剛列舉的五項人格特質向度，又可以各自細分成更小的特質經驗開放性：經驗開放性又可以細分成想像力、審美、感受豐富、嚐鮮、思辨、價值觀等細項盡責性：盡責性又可細分成能力、條理性、責任感、追求成就、自律、審慎等細項外向性：外向性又可細分成熱情、樂群性、獨斷性、活力、尋求刺激、積極情緒等細項親和性：親和性又可細分成信任、坦承、利他、順從、謙遜、同理心等細項情緒不穩定性：情緒不穩定性又可細分成焦慮、憤怒與敵意、抑鬱、自我意識、衝動性、脆弱性等細項人格特質向度意思是，有高程度傾向與低程度傾向之分。
例如，經驗開放性程度高的人對新環境、陌生事物的接受度可能較高，經驗開放性程度低的人可能比較保守，比較不喜歡抽象性思考。
要如何得知一個人在各個特質向度上的程度？可以透過根據BigFive理論設計的心理測驗得到分數，再依據分數的高低分來判別一個人在各向度上的程度傾向，最後依據BigFive理論解讀在不同程度傾向時，一個人的性格特質可能會是如何。
五大性格特質測驗用途當透過測驗得知一個人的五大性格特質後，就可以依據結果來做一些用途。
以下是我想到的一些：一、單純得知一個人的五大性格特質。
光是知道一個人的五大性格特質這件事情，就可以是一個用途。
用在自己身上，就能當作覺察自己是一個帶有什麼性格的人，可以用來提醒自己。
當用在別人身上時，也能夠藉此知道自己該如何跟他做互動等等。
二、與其他的有興趣的指標做連結。
例如，與學業成就做連結，就能得知帶有什麼性格特質的人可能學業成就比較好。
其他也有人拿學習風格、學習動機、工作表現等指標來跟五大性格特質做連結。
例如，當老師知道某個學生的性格特質可能讓他學習動機較低，就能提前規劃並額外花心力提高他的學習動機。
科普：心理學理論與心理學測驗心理學理論和心理學測驗是相關但不是完全劃上等號的觀念。
這概念有點像是，周潤發和周星馳的關係中式料理與中式料理廚具之間的關係，即想吃一些中式料理如小籠包時會用到蒸籠。
雖然小籠包跟蒸籠關係緊密，但蒸籠只是個用來處理料理的工具，而不是料理本身。
在本文中，五大性格特質（TheBigFivePersonalityTraits）是一種心理學的性格理論，而用來得知五大性格特質的測驗沒有特別命名的話，就會統稱為五大性格特質。
但其中有一個比較有名的測驗，叫NEO（Neuroticism-Extraversion-OpennessInventory），它的修改版叫NEOPI-R（RevisedNEOPersonalityInventory)。
科普：心理測驗編制依我個人的體感評估，目前網路上常見的「心理測驗」有99%不是心理學上領域在用的心理測驗，我比較傾向叫做「趣味測驗」（後面也這樣稱呼）。
那兩者之間有什麼差別呢？以下列舉幾個差別：一、根據的理論。
在心理學領域使用的心理測驗，通常背後有一個被研究者社群支持的心理學理論。
心理測驗中的每個問題都可以回扣到心理學理論中的某個概念。
而趣味測驗背後比較少有嚴謹的理論支持。
二、題目的編制。
在心理學領域使用的心理測驗，通常不會只有一兩個問題，而是需要根據心理學的理論與概念去設計許多子問題，讓分數可以回推到理論觀念，反映出結果。
一些趣味測驗則會有一兩個問題就能得到結果的狀況。
三、測驗的穩定性。
使用工具時，我會希望它的輸出結果是穩定的，並且出貨全廠商有經過品質檢驗。
例如沖馬桶水，水能剛好帶走便便，而不會讓家裡大淹水。
在經過好幾年的研究論文討論後，一些研究者認為人類有五個 ...0%J個是BigThree，不是BigFive最近幫忙做了一份簡版的心理測驗，想說來做個介紹先發布出來佔個坑，之後慢慢補上文章內容五大性格特質理論簡介五大性格特質（BigFivePersonalitytraits）是一個心理學領域的性格/人格理論。
在經過好幾年的研究論文討論後，一些研究者認為人類有五個比較顯著的特質，分別是：經驗開放性（Opennesstoexperience）盡責性（Conscientiousness）外向性（Extroversion）親和性（Agreeableness）情緒不穩定性（Neuroticism）五大性格特質向度剛剛列舉的五項人格特質向度，又可以各自細分成更小的特質經驗開放性：經驗開放性又可以細分成想像力、審美、感受豐富、嚐鮮、思辨、價值觀等細項盡責性：盡責性又可細分成能力、條理性、責任感、追求成就、自律、審慎等細項外向性：外向性又可細分成熱情、樂群性、獨斷性、活力、尋求刺激、積極情緒等細項親和性：親和性又可細分成信任、坦承、利他、順從、謙遜、同理心等細項情緒不穩定性：情緒不穩定性又可細分成焦慮、憤怒與敵意、抑鬱、自我意識、衝動性、脆弱性等細項人格特質向度意思是，有高程度傾向與低程度傾向之分。
例如，經驗開放性程度高的人對新環境、陌生事物的接受度可能較高，經驗開放性程度低的人可能比較保守，比較不喜歡抽象性思考。
要如何得知一個人在各個特質向度上的程度？可以透過根據BigFive理論設計的心理測驗得到分數，再依據分數的高低分來判別一個人在各向度上的程度傾向，最後依據BigFive理論解讀在不同程度傾向時，一個人的性格特質可能會是如何。
五大性格特質測驗用途當透過測驗得知一個人的五大性格特質後，就可以依據結果來做一些用途。
以下是我想到的一些：一、單純得知一個人的五大性格特質。
光是知道一個人的五大性格特質這件事情，就可以是一個用途。
用在自己身上，就能當作覺察自己是一個帶有什麼性格的人，可以用來提醒自己。
當用在別人身上時，也能夠藉此知道自己該如何跟他做互動等等。
二、與其他的有興趣的指標做連結。
例如，與學業成就做連結，就能得知帶有什麼性格特質的人可能學業成就比較好。
其他也有人拿學習風格、學習動機、工作表現等指標來跟五大性格特質做連結。
例如，當老師知道某個學生的性格特質可能讓他學習動機較低，就能提前規劃並額外花心力提高他的學習動機。
科普：心理學理論與心理學測驗心理學理論和心理學測驗是相關但不是完全劃上等號的觀念。
這概念有點像是，周潤發和周星馳的關係中式料理與中式料理廚具之間的關係，即想吃一些中式料理如小籠包時會用到蒸籠。
雖然小籠包跟蒸籠關係緊密，但蒸籠只是個用來處理料理的工具，而不是料理本身。
在本文中，五大性格特質（TheBigFivePersonalityTraits）是一種心理學的性格理論，而用來得知五大性格特質的測驗沒有特別命名的話，就會統稱為五大性格特質。
但其中有一個比較有名的測驗，叫NEO（Neuroticism-Extraversion-OpennessInventory），它的修改版叫NEOPI-R（RevisedNEOPersonalityInventory)。
科普：心理測驗編制依我個人的體感評估，目前網路上常見的「心理測驗」有99%不是心理學上領域在用的心理測驗，我比較傾向叫做「趣味測驗」（後面也這樣稱呼）。
那兩者之間有什麼差別呢？以下列舉幾個差別：一、根據的理論。
在心理學領域使用的心理測驗，通常背後有一個被研究者社群支持的心理學理論。
心理測驗中的每個問題都可以回扣到心理學理論中的某個概念。
而趣味測驗背後比較少有嚴謹的理論支持。
二、題目的編制。
在心理學領域使用的心理測驗，通常不會只有一兩個問題，而是需要根據心理學的理論與概念去設計許多子問題，讓分數可以回推到理論觀念，反映出結果。
一些趣味測驗則會有一兩個問題就能得到結果的狀況。
三、測驗的穩定性。
使用工具時，我會希望它的輸出結果是穩定的，並且出貨全廠商有經過品質檢驗。
例如沖馬桶水，水能剛好帶走便便，而不會讓家裡大淹水。
3. 大五人格測驗(Big Five)
大五人格特質是現代心理學中，描述最高組織層次的五面向特質，這五大特質構成了人的主要個性區隔，分別是：開放度、責任感、外向性、親和性、神經質。
浪漫愛情人際關係人格特質工作職場其他綜合心靈園地手機APP專業的心理測驗(為什麼專業？)大五人格測驗(BigFive)大五人格特質是現代心理學中，描述最高組織層次的五面向特質，這五大特質構成了人的主要個性區隔，分別是：開放度、責任感、外向性、親和性、神經質。
五大人格測驗總共有五十題，能測出你在五大人格特質的偏向。
請用直覺回答，若是難以抉擇的狀況，仍請盡量選擇最接近的答案：我很細心非常不同意不同意沒意見同意非常同意我對事情沒什麼意見非常不同意不同意沒意見同意非常同意我喜歡自己的樣子非常不同意不同意沒意見同意非常同意我通常投票給自由派候選人非常不同意不同意沒意見同意非常同意若有家事或雜事，我會立刻去做非常不同意不同意沒意見同意非常同意我不喜歡自己非常不同意不同意沒意見同意非常同意我常常拖拖拉拉非常不同意不同意沒意見同意非常同意我尊重別人非常不同意不同意沒意見同意非常同意我跟人相處很自在非常不同意不同意沒意見同意非常同意我對自己很滿意非常不同意不同意沒意見同意非常同意我很容易交到新朋友非常不同意不同意沒意見同意非常同意我不喜歡引人注意非常不同意不同意沒意見同意非常同意我認為藝術有它的重要性非常不同意不同意沒意見同意非常同意我避免和人進行哲學式討論非常不同意不同意沒意見同意非常同意我接受別人原本的樣子非常不同意不同意沒意見同意非常同意我做事很少堅持到底非常不同意不同意沒意見同意非常同意我情緒起伏很大非常不同意不同意沒意見同意非常同意我工作是為了應付他人非常不同意不同意沒意見同意非常同意我心情常常很沮喪非常不同意不同意沒意見同意非常同意我喜歡接收新的想法非常不同意不同意沒意見同意非常同意我是派對裡的開心果非常不同意不同意沒意見同意非常同意我認為自己的人生平淡無奇非常不同意不同意沒意見同意非常同意我想要報復傷害過我的人非常不同意不同意沒意見同意非常同意我通常投票給保守派候選人非常不同意不同意沒意見同意非常同意我會把談話內容帶向更高層次非常不同意不同意沒意見同意非常同意我不愛出風頭非常不同意不同意沒意見同意非常同意我不容易生氣非常不同意不同意沒意見同意非常同意我沉默寡言非常不同意不同意沒意見同意非常同意我容易驚慌失措非常不同意不同意沒意見同意非常同意我會為未來做好充分準備非常不同意不同意沒意見同意非常同意我很難靜下心來工作非常不同意不同意沒意見同意非常同意我想像力很豐富非常不同意不同意沒意見同意非常同意我覺得別人心懷不軌非常不同意不同意沒意見同意非常同意我樂於讚美所有人非常不同意不同意沒意見同意非常同意我對抽象的概念不感興趣非常不同意不同意沒意見同意非常同意我很少覺得情緒低落非常不同意不同意沒意見同意非常同意我很會說話非常不同意不同意沒意見同意非常同意我不喜歡參觀靜態的展覽非常不同意不同意沒意見同意非常同意我常覺得情緒低落非常不同意不同意沒意見同意非常同意我時常逃避責任非常不同意不同意沒意見同意非常同意我不喜歡藝術非常不同意不同意沒意見同意非常同意我擅長交際應酬非常不同意不同意沒意見同意非常同意我相信別人沒有惡意非常不同意不同意沒意見同意非常同意我擅長規劃並徹底執行非常不同意不同意沒意見同意非常同意我懂得打動別人非常不同意不同意沒意見同意非常同意我不輕易受外界干擾非常不同意不同意沒意見同意非常同意我說話不太客氣非常不同意不同意沒意見同意非常同意我能讓別人感覺安心自在非常不同意不同意沒意見同意非常同意我盡量照著自己的計畫走非常不同意不同意沒意見同意非常同意我時常批評別人非常不同意不同意沒意見同意非常同意專業測驗結果說明人格面向：開放度開放度：10%開放度「偏低」表示你：循規蹈矩、道德感強烈、不喜歡冒風險、較為傳統、喜歡用熟悉的方式生活。
極端時可能成為社會進步的阻力。
開放度：30%開放度「偏低」表示你：循規蹈矩、道德感強烈、不喜歡冒風險、較為傳統、喜歡用熟悉的方式生活。
極端時可能成為社會進步的阻力。
開放度：50%開放度「低」表示你：循規蹈矩、道德感強烈、不喜歡冒風險、較為傳統、喜歡用熟悉的方式生活。
開放度「高」表示你：想像力豐富、審美感受性高、充滿好奇、喜歡冒險和驚奇、不喜歡例行公事。
開放度：70%開放度「偏高」表示你：想像力豐富、審美感受性高、充滿好奇、喜歡冒險和驚奇、不喜歡例行公事。
極端時可能會造成他人困擾而不自知。
開放度：90%開放度「偏高」表示你：想像力豐富、審美感受性高、充滿好奇、喜歡冒險和驚奇、不喜歡例行公事。
浪漫愛情人際關係人格特質工作職場其他綜合心靈園地手機APP專業的心理測驗(為什麼專業？)大五人格測驗(BigFive)大五人格特質是現代心理學中，描述最高組織層次的五面向特質，這五大特質構成了人的主要個性區隔，分別是：開放度、責任感、外向性、親和性、神經質。
五大人格測驗總共有五十題，能測出你在五大人格特質的偏向。
請用直覺回答，若是難以抉擇的狀況，仍請盡量選擇最接近的答案：我很細心非常不同意不同意沒意見同意非常同意我對事情沒什麼意見非常不同意不同意沒意見同意非常同意我喜歡自己的樣子非常不同意不同意沒意見同意非常同意我通常投票給自由派候選人非常不同意不同意沒意見同意非常同意若有家事或雜事，我會立刻去做非常不同意不同意沒意見同意非常同意我不喜歡自己非常不同意不同意沒意見同意非常同意我常常拖拖拉拉非常不同意不同意沒意見同意非常同意我尊重別人非常不同意不同意沒意見同意非常同意我跟人相處很自在非常不同意不同意沒意見同意非常同意我對自己很滿意非常不同意不同意沒意見同意非常同意我很容易交到新朋友非常不同意不同意沒意見同意非常同意我不喜歡引人注意非常不同意不同意沒意見同意非常同意我認為藝術有它的重要性非常不同意不同意沒意見同意非常同意我避免和人進行哲學式討論非常不同意不同意沒意見同意非常同意我接受別人原本的樣子非常不同意不同意沒意見同意非常同意我做事很少堅持到底非常不同意不同意沒意見同意非常同意我情緒起伏很大非常不同意不同意沒意見同意非常同意我工作是為了應付他人非常不同意不同意沒意見同意非常同意我心情常常很沮喪非常不同意不同意沒意見同意非常同意我喜歡接收新的想法非常不同意不同意沒意見同意非常同意我是派對裡的開心果非常不同意不同意沒意見同意非常同意我認為自己的人生平淡無奇非常不同意不同意沒意見同意非常同意我想要報復傷害過我的人非常不同意不同意沒意見同意非常同意我通常投票給保守派候選人非常不同意不同意沒意見同意非常同意我會把談話內容帶向更高層次非常不同意不同意沒意見同意非常同意我不愛出風頭非常不同意不同意沒意見同意非常同意我不容易生氣非常不同意不同意沒意見同意非常同意我沉默寡言非常不同意不同意沒意見同意非常同意我容易驚慌失措非常不同意不同意沒意見同意非常同意我會為未來做好充分準備非常不同意不同意沒意見同意非常同意我很難靜下心來工作非常不同意不同意沒意見同意非常同意我想像力很豐富非常不同意不同意沒意見同意非常同意我覺得別人心懷不軌非常不同意不同意沒意見同意非常同意我樂於讚美所有人非常不同意不同意沒意見同意非常同意我對抽象的概念不感興趣非常不同意不同意沒意見同意非常同意我很少覺得情緒低落非常不同意不同意沒意見同意非常同意我很會說話非常不同意不同意沒意見同意非常同意我不喜歡參觀靜態的展覽非常不同意不同意沒意見同意非常同意我常覺得情緒低落非常不同意不同意沒意見同意非常同意我時常逃避責任非常不同意不同意沒意見同意非常同意我不喜歡藝術非常不同意不同意沒意見同意非常同意我擅長交際應酬非常不同意不同意沒意見同意非常同意我相信別人沒有惡意非常不同意不同意沒意見同意非常同意我擅長規劃並徹底執行非常不同意不同意沒意見同意非常同意我懂得打動別人非常不同意不同意沒意見同意非常同意我不輕易受外界干擾非常不同意不同意沒意見同意非常同意我說話不太客氣非常不同意不同意沒意見同意非常同意我能讓別人感覺安心自在非常不同意不同意沒意見同意非常同意我盡量照著自己的計畫走非常不同意不同意沒意見同意非常同意我時常批評別人非常不同意不同意沒意見同意非常同意專業測驗結果說明人格面向：開放度開放度：10%開放度「偏低」表示你：循規蹈矩、道德感強烈、不喜歡冒風險、較為傳統、喜歡用熟悉的方式生活。
極端時可能成為社會進步的阻力。
開放度：30%開放度「偏低」表示你：循規蹈矩、道德感強烈、不喜歡冒風險、較為傳統、喜歡用熟悉的方式生活。
極端時可能成為社會進步的阻力。
開放度：50%開放度「低」表示你：循規蹈矩、道德感強烈、不喜歡冒風險、較為傳統、喜歡用熟悉的方式生活。
開放度「高」表示你：想像力豐富、審美感受性高、充滿好奇、喜歡冒險和驚奇、不喜歡例行公事。
開放度：70%開放度「偏高」表示你：想像力豐富、審美感受性高、充滿好奇、喜歡冒險和驚奇、不喜歡例行公事。
極端時可能會造成他人困擾而不自知。
開放度：90%開放度「偏高」表示你：想像力豐富、審美感受性高、充滿好奇、喜歡冒險和驚奇、不喜歡例行公事。
4. 大五人格測驗2018最新版(Big5 Test)
大五人格在心理學特質學派中是接受度與適切度最高的測驗，透過它，您可以更了解自己性格的特質，並以此為基礎，在每一天活用自己的優勢。
或著，您也將發現 ...大五人格測驗2018最新版(Big5Test)雖然人們的行為有很多共同性，但在不同情境下的表現不完全相同，就是這些不同處造就了獨一無二，無可取代的你!大五人格在心理學特質學派中是接受度與適切度最高的測驗，透過它，您可以更了解自己性格的特質，並以此為基礎，在每一天活用自己的優勢。
或著，您也將發現性格中可強化之處，朝向更具體的目標努力，成為一個更好的人。
以下題目是描述您的特質，答案並沒有對錯之分，請您就個人的觀感或意見陳述即可。
請詳細閱讀每一題，並依據您的符合程度點選，「非常不符合」請選「1」，「非常符合」請選「6」，「2」~「5」以此類推。
為了您的測驗能達到最佳準確度，並請完整的回答每一題。
問卷填寫所需時間約25分鐘。
part11)在聚會中我會主動與人攀談。
1 2 3 4 5 6 2)別人都覺得我很謹慎。
1 2 3 4 5 6 3)看到同事的出色表現，讓我覺得有失落感，會想要逃離這個環境。
1 2 3 4 5 6 4)把創意應用在生活中對我而言是很容易的。
1 2 3 4 5 6 5)有時我會羞愧得想躲起來。
1 2 3 4 5 6 6)有時候我覺得怨恨、憤怒。
1 2 3 4 5 6 7)我總是充滿活力。
1 2 3 4 5 6 8)我總是會按時完成計畫。
1 2 3 4 5 6 9)我總是習慣性地拖延工作。
1 2 3 4 5 6 10)當我處於極大壓力下時，我常覺得自己快要崩潰。
1 2 3 4 5 6 11)看到同事的成功會使我感到壓力，讓我變得焦躁不安。
1 2 3 4 5 6 12)我很少感到憂鬱或沮喪。
1 2 3 4 5 6 13)我常感到無助。
1 2 3 4 5 6 14)我做事的進度很穩定。
1 2 3 4 5 6 15)我在能發揮創意的環境下，做事最有效率。
1 2 3 4 5 6 16)看到成功或具有優勢的同事，我會想要學習他們的優點。
1 2 3 4 5 6 17)我能和朋友建立和諧的關係。
1 2 3 4 5 6 18)我同情那些比我不幸的人。
1 2 3 4 5 6 19)我會按照最嚴謹的倫理守則做事。
1 2 3 4 5 6 20)我能依照自己的步調，按時把事情做好 1 2 3 4 5 6 21)我常擔心事情會出錯。
1 2 3 4 5 6 22)我喜歡實驗新的做事方法。
1 2 3 4 5 6 23)看到同事的成功讓我覺得有威脅感，導致我有不喜歡他的感覺。
1 2 3 4 5 6 24)別人都覺得我很有創意。
1 2 3 4 5 6 25)我很容易感同身受別人的處境。
1 2 3 4 5 6 26)我經常感到緊張及心神不寧。
1 2 3 4 5 6 27)有時候我覺得自己很沒價值。
1 2 3 4 5 6 28)我想要盡最大的能力幫助別人。
1 2 3 4 5 6 29)看到同事表現得比我有能力，讓我有不服輸並想做的更好的動力。
1 2 3 4 5 6 30)我想嘗試冒險刺激的生活。
1 2 3 4 5 6 48%本測驗之題目內容與測驗結果由諮商心理師廖偉玲校閱編製Commentsareclosed.Searchfor:Search你擁有致富的力量嗎？請看人氣諮商心理師教你如何活用大腦賺錢⇨詳細內容分類文章分類文章選取分類Blog (139)九型人格 (58) 第一型 (6) 第七型 (7) 第三型 (6) 第九型 (5) 第二型 (6) 第五型 (6) 第八型 (6) 第六型 (5) 第四型 (5)人格心理學 (9)人
或著，您也將發現 ...大五人格測驗2018最新版(Big5Test)雖然人們的行為有很多共同性，但在不同情境下的表現不完全相同，就是這些不同處造就了獨一無二，無可取代的你!大五人格在心理學特質學派中是接受度與適切度最高的測驗，透過它，您可以更了解自己性格的特質，並以此為基礎，在每一天活用自己的優勢。
或著，您也將發現性格中可強化之處，朝向更具體的目標努力，成為一個更好的人。
以下題目是描述您的特質，答案並沒有對錯之分，請您就個人的觀感或意見陳述即可。
請詳細閱讀每一題，並依據您的符合程度點選，「非常不符合」請選「1」，「非常符合」請選「6」，「2」~「5」以此類推。
為了您的測驗能達到最佳準確度，並請完整的回答每一題。
問卷填寫所需時間約25分鐘。
part11)在聚會中我會主動與人攀談。
1 2 3 4 5 6 2)別人都覺得我很謹慎。
1 2 3 4 5 6 3)看到同事的出色表現，讓我覺得有失落感，會想要逃離這個環境。
1 2 3 4 5 6 4)把創意應用在生活中對我而言是很容易的。
1 2 3 4 5 6 5)有時我會羞愧得想躲起來。
1 2 3 4 5 6 6)有時候我覺得怨恨、憤怒。
1 2 3 4 5 6 7)我總是充滿活力。
1 2 3 4 5 6 8)我總是會按時完成計畫。
1 2 3 4 5 6 9)我總是習慣性地拖延工作。
1 2 3 4 5 6 10)當我處於極大壓力下時，我常覺得自己快要崩潰。
1 2 3 4 5 6 11)看到同事的成功會使我感到壓力，讓我變得焦躁不安。
1 2 3 4 5 6 12)我很少感到憂鬱或沮喪。
1 2 3 4 5 6 13)我常感到無助。
1 2 3 4 5 6 14)我做事的進度很穩定。
1 2 3 4 5 6 15)我在能發揮創意的環境下，做事最有效率。
1 2 3 4 5 6 16)看到成功或具有優勢的同事，我會想要學習他們的優點。
1 2 3 4 5 6 17)我能和朋友建立和諧的關係。
1 2 3 4 5 6 18)我同情那些比我不幸的人。
1 2 3 4 5 6 19)我會按照最嚴謹的倫理守則做事。
1 2 3 4 5 6 20)我能依照自己的步調，按時把事情做好 1 2 3 4 5 6 21)我常擔心事情會出錯。
1 2 3 4 5 6 22)我喜歡實驗新的做事方法。
1 2 3 4 5 6 23)看到同事的成功讓我覺得有威脅感，導致我有不喜歡他的感覺。
1 2 3 4 5 6 24)別人都覺得我很有創意。
1 2 3 4 5 6 25)我很容易感同身受別人的處境。
1 2 3 4 5 6 26)我經常感到緊張及心神不寧。
1 2 3 4 5 6 27)有時候我覺得自己很沒價值。
1 2 3 4 5 6 28)我想要盡最大的能力幫助別人。
1 2 3 4 5 6 29)看到同事表現得比我有能力，讓我有不服輸並想做的更好的動力。
1 2 3 4 5 6 30)我想嘗試冒險刺激的生活。
1 2 3 4 5 6 48%本測驗之題目內容與測驗結果由諮商心理師廖偉玲校閱編製Commentsareclosed.Searchfor:Search你擁有致富的力量嗎？請看人氣諮商心理師教你如何活用大腦賺錢⇨詳細內容分類文章分類文章選取分類Blog (139)九型人格 (58) 第一型 (6) 第七型 (7) 第三型 (6) 第九型 (5) 第二型 (6) 第五型 (6) 第八型 (6) 第六型 (5) 第四型 (5)人格心理學 (9)人
5. 五大人格特質測驗完整相關資訊
大五人格測驗(Big Five) - 心理測驗館大五人格特質是現代心理學中，描述最高組織層次的五面向特質，這五大特質構成了人的主要個性區隔，分別是：開放度、責任感 ...首頁心理學心理學定義心理學概念心理學五大維度五大人格特質測驗大五人格職業心理學測驗大五人格量表大五人格測驗2020五大人格特質構面人格特質心理學五大人格特質模型五大人格特質職業五大人格特質測驗五大人格特質測驗2021-05-19文章推薦指數：76%投票人數：13人尋找自己的人格特質！你是哪一個？-GL襯衫自我探索人格特質測驗能獲得什麼資訊呢？你能瞭解自己的興趣類型，並進一步知道自己所嚮往職業所需的興趣類型，找尋自己與職業的媒 ...[PDF]IPIP五大人格量表簡版的發展及其跨年齡層的測量不變性檢定便利進行，本研究乃根據Goldberg所發展之IPIP五大人格量表五十題版本進行簡.版的發展工作，提供...Ren-HauLi'sE-mail:[email protected]...人期，特別是有關人格特質在生命不同階段中的發展更須多加關注（Robertsetal.,.2007）...化與環境等因素對測驗工具的適用性要求等問題，故在將之改為繁體版使用前，.大五人格測驗(BigFive)-心理測驗館大五人格特質是現代心理學中，描述最高組織層次的五面向特質，這五大特質構成了人的主要個性區隔，分別是：開放度、責任感、外向性、親和性、神經質。
[PDF]以人格特質為甄選依據―題目有效性之分析-中央大學人力資源管理...為了了解個人的人格特質，在從事甄選時往往會使用人格測驗及面談的方...五大人格特質，分別為親和性、勤勉正直性、外向性、情緒穩定性以及開學習 ...五大人格-2021-02-25|星星公主1天前·首先，人格特質是指一個人不管在各種不同的情境下，都保有一種特殊的行為...人格分析人格的形成人格意思人格定義人格測試五大人格人格測驗...GL襯衫glshop.tw›業務技巧›人格特質[PDF]以五大人格理論探討學生喜愛之 ...[PDF]員工甄選人格量表的編製及其信效度考驗之初步報告員工與候選人的人格特徵，利用人格測驗（personalitytest）的結果，預測一.個人的...（3）探討五大因素人格特質架構（BigFiveModel）在我國企業員工的適用.大五人格測驗2018最新版(Big5Test)|Meetype大五人格在心理學特質學派中是接受度與適切度最高的測驗，透過它，您可以更了解自己性格的特質，並以此為基礎，在每一天活用自己的優勢。
或著，您也將發現 ...[PDF]碩士生五大人格特質、生涯自我效能與生涯調適力...-國立臺灣師範大學本研究目的在探討不同背景變項之碩士生在五大人格特質、生涯自我效能與.生涯調適力間之...664masterstudents(Male=245;Female=419)from28universitiesinTaiwan,agedbetween21and...Decision-MakingSelf-EfficacyScale)為首先發展之標準化測驗，用以測量人們對自.己做生涯選擇時...Odessa,FL:Psychological.國立中山大學人力資源管理研究所碩士論文指導教授：陳以亨博士DuetotherapidgrowthofTaiwanenterprisesinMainlandChinatheseyears,thereisan...二、五大人格特質／五因素模型(TheBigFiveorFiveFactorModel).多位專家在有關...各種不同的人格測驗工具，個人根據不同的目的選擇適合的測驗方式，使用某一.研究者的...Odessa,.FL:PsychologicalAssessmentResources.[PDF]目次specificallydesignedforthecivilservicepersonnelinTaiwan.Participantswere...本研究期能協助評析高階文官之自我人格特質、個性特徵、培訓需求及訓練.成效等，提升...以五大人格類型心理測驗系統，進行施測評估；施測對象為本年度（99）高.階文官飛躍方案詴...FL:PsychologicalAssessmentResources.Costa,P.T. ...請為這篇文章評分？有幫助沒幫助延伸文章資訊1什麼是大五人格特質？-Fresharticles-REOVEME.COM許多當代人格心理學家認為，人格有五個基本維度，通常被稱為“五大”人格特質。
該理論描述的五大寬泛性格特徵是外向性，愉快性，開放性，認真和神經質。
2五大性格特質-維基百科，自由的百科全書-Wikipedia應用心理
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或著，您也將發現 ...[PDF]碩士生五大人格特質、生涯自我效能與生涯調適力...-國立臺灣師範大學本研究目的在探討不同背景變項之碩士生在五大人格特質、生涯自我效能與.生涯調適力間之...664masterstudents(Male=245;Female=419)from28universitiesinTaiwan,agedbetween21and...Decision-MakingSelf-EfficacyScale)為首先發展之標準化測驗，用以測量人們對自.己做生涯選擇時...Odessa,FL:Psychological.國立中山大學人力資源管理研究所碩士論文指導教授：陳以亨博士DuetotherapidgrowthofTaiwanenterprisesinMainlandChinatheseyears,thereisan...二、五大人格特質／五因素模型(TheBigFiveorFiveFactorModel).多位專家在有關...各種不同的人格測驗工具，個人根據不同的目的選擇適合的測驗方式，使用某一.研究者的...Odessa,.FL:PsychologicalAssessmentResources.[PDF]目次specificallydesignedforthecivilservicepersonnelinTaiwan.Participantswere...本研究期能協助評析高階文官之自我人格特質、個性特徵、培訓需求及訓練.成效等，提升...以五大人格類型心理測驗系統，進行施測評估；施測對象為本年度（99）高.階文官飛躍方案詴...FL:PsychologicalAssessmentResources.Costa,P.T. ...請為這篇文章評分？有幫助沒幫助延伸文章資訊1什麼是大五人格特質？-Fresharticles-REOVEME.COM許多當代人格心理學家認為，人格有五個基本維度，通常被稱為“五大”人格特質。
該理論描述的五大寬泛性格特徵是外向性，愉快性，開放性，認真和神經質。
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6. 【心理測驗】大五人格特質測驗
分享心理學領域中的經典人格理論，並且被反覆驗證過的人格測驗。
簡單介紹：五大人格特質是現代心理學中，描述最高組織層次的五面向特質， ...註冊/登入所有看板即時熱門看板好物研究室男匿名【心理測驗】大五人格特質測驗星座2017年6月22日19:24分享心理學領域中的經典人格理論，並且被反覆驗證過的人格測驗。
簡單介紹：五大人格特質是現代心理學中，描述最高組織層次的五面向特質，這五大特質構成了人的主要個性區隔，分別是：開放度、責任感、外向性、親和性、神經質。
Wiki介紹：線上測驗網址，總共有五十題，要花點時間哦：心理測驗895・回應101文章資訊熱門回應男中原大學B6・2017年6月22日22:36117有三個50%...我是多重人格😂女國立臺東專科學校食品科技科B5・2017年6月22日21:4440是要說五大人格嗎😂男南開科技大學電機與資訊技術系B8・2017年6月23日00:3313我前四個70%最後一個30%--這樣是好嗎哈哈共101則回應匿名這則回應已被刪除2017年6月22日19:35已經刪除的內容就像Dcard一樣，錯過是無法再相見的！女國立高雄餐旅大學B2・2017年6月22日19:366有準有推女國立高雄餐旅大學B3・2017年6月22日19:424有準有推女淡江大學B4・2017年6月22日20:024太準啦！嚇到我了...女國立臺東專科學校食品科技科B5・2017年6月22日21:4440是要說五大人格嗎😂男中原大學B6・2017年6月22日22:36117有三個50%...我是多重人格😂女國立彰化師範大學輔導與諮商學系學校輔導與諮商組B7・2017年6月22日23:3113B5不是哦原po沒有打錯因為原文是Bigfive是特質學派的人格測驗男南開科技大學電機與資訊技術系B8・2017年6月23日00:3313我前四個70%最後一個30%--這樣是好嗎哈哈女馬偕醫護管理專科學校護理科B9・2017年6月23日00:383準的嚇人除了外向的50%其他都70%女明志科技大學B10・2017年6月23日00:440所以要平均比較好嗎？女嘉南藥理大學B11・2017年6月23日01:051也太準了吧……女朝陽科技大學財務金融系B12・2017年6月23日01:297全都50%耶這樣好嗎？女臺北城市科技大學B13・2017年6月23日02:033第一跟最後一個都70%其他都50%😐好…準男國立臺北教育大學語文與創作學系B14・2017年6月23日03:403做到快一半發現點錯…崩潰😭😭女中國文化大學B15・2017年6月23日06:492第一個50其他都30⋯⋯覺得我就是憂鬱症躁鬱症潛在患者男東海大學化學系B16・2017年6月23日10:28070-50-50-90-50女國立嘉義大學B17・2017年6月23日10:5212最後一個90是正常的嗎…女耕莘健康管理專科學校B18・2017年6月23日10:540有準到！！女國立臺中科技大學B19・2017年6月23日11:040B8跟我一摸一樣耶女國立交通大學B20・2017年6月23日12:182都50%(￣∇￣)女國立新竹教育大學B21・2017年6月23日12:533都50%😱😱😱女嘉南藥理大學B22・2017年6月23日13:26190-50-70-70-50...太過樂觀嗎？男高苑科技大學B23・2017年6月23日14:010有準有推女東海大學應用數學系B24・2017年6月23日14:03070-30-50-50-50我還有救嗎😂😂😂😂女中國文化大學B25・2017年6月23日14:16050-50-50-30-70女國立臺灣師範大學B26・2017年6月23日14:25070-90-50-70-30女嶺東科技大學B27・2017年6月23日14:293除了外向70,其他都是50我要絕對中立了嗎？😂女國立屏東科技大學B28・2017年6月23日14:470準準準👍🏻男台北海洋科技大學數位遊戲與動畫設計系B29・2017年6月23日14:55070'70'90'70'50女淡江大學B30・2017年6月23日15:02090-50-70-90-30會不會有點極端....女美和科技大學護理系B31・2017年6月23日15:154一堆50%高低都寫出來，我是要看哪個啦😂😂女文藻外語大學B32・2017年6月23日15:39070-50-30-30-90😅女真理大學B33・2017年6月23日15:510我有四個50%一個30%這個還有救嗎女麥基爾大學B34・2017年6月23日15:52050-30-10-30-90女國立東華大學B35・2017年6月23日16:0704個50%😂😂😂女逢甲大學外國語文學系B36・
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簡單介紹：五大人格特質是現代心理學中，描述最高組織層次的五面向特質，這五大特質構成了人的主要個性區隔，分別是：開放度、責任感、外向性、親和性、神經質。
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7. The Big Five 大五类人格测试
The Big Five 大五类人格测试（ 麻省理工）. 测试前有三个注意事项：. 不假思索完成，预计耗时5分钟。
呈现真实的你，而不是你期待的样子。
尽量避免“中立”的 ...简体中文 MBTI第二步测试大五人格测试图文版MBTI测试荣格八维测试动画版MBTI问卷NFC性格测试大五人格测试MBTI第二步测试图文版MBTI测试NFC性格测试TheBigFive大五类人格测试（麻省理工）不假思索完成，预计耗时5分钟。
真实呈现自己，而非期待的样子。
尽量避免“中立”的答案。
TheBigFive大五类人格测试（麻省理工）测试前有三个注意事项：不假思索完成，预计耗时5分钟。
呈现真实的你，而不是你期待的样子。
尽量避免“中立”的答案。
0我常感到害怕完全不符合完全符合完全不符合完全符合一旦确定了目标，我会坚持努力地实现它完全不符合完全符合完全不符合完全符合我觉得大部分人基本上是心怀善意的完全不符合完全符合完全不符合完全符合我头脑中经常充满生动的画面完全不符合完全符合完全不符合完全符合我对人多的聚会感到乏味完全不符合完全符合完全不符合完全符合有时我觉得自己一无是处完全不符合完全符合完全不符合完全符合我常常是仔细考虑后才做出决定完全不符合完全符合完全不符合完全符合我不太关心别人是否受到不公正的待遇完全不符合完全符合完全不符合完全符合我是个勇于冒险，突破常规的人完全不符合完全符合完全不符合完全符合在热闹的聚会上，我常常表现主动并尽情玩耍完全不符合完全符合完全不符合完全符合別人一句漫不经心的话，我常会联系在自己身上完全不符合完全符合完全不符合完全符合别人认为我是个慎重的人完全不符合完全符合完全不符合完全符合我时常觉得别人的痛苦与我无关完全不符合完全符合完全不符合完全符合我喜欢冒险完全不符合完全符合完全不符合完全符合我尽量避免参加人多的聚会和嘈杂的环境完全不符合完全符合完全不符合完全符合在面对压力时，我有种快崩溃的感觉完全不符合完全符合完全不符合完全符合我喜欢一开头就把事情计划好完全不符合完全符合完全不符合完全符合我是那种照顾好自己，不替别人担忧的人完全不符合完全符合完全不符合完全符合我对许多事情有着很强的好奇心完全不符合完全符合完全不符合完全符合有我在的场合一般不会冷场完全不符合完全符合完全不符合完全符合我常担忧一些无关紧要的事情完全不符合完全符合完全不符合完全符合我工作或学习很勤奋完全不符合完全符合完全不符合完全符合虽然社会上有些骗子，但是我觉得大部分人还是可信的完全不符合完全符合完全不符合完全符合我身上具有别人没有的冒险精神完全不符合完全符合完全不符合完全符合在一个团体中，我希望处于领导地位完全不符合完全符合完全不符合完全符合我常常感到内心不踏实完全不符合完全符合完全不符合完全符合我是个倾尽全力做事的人完全不符合完全符合完全不符合完全符合当别人向我诉说不幸时，我常感到难过完全不符合完全符合完全不符合完全符合我渴望学习一些新东西，即使它们与我的日常生活无关完全不符合完全符合完全不符合完全符合别人多认为我是一个热情和友好的人完全不符合完全符合完全不符合完全符合我常担心有什么不好的事情发生完全不符合完全符合完全不符合完全符合在工作上，我常求能应付过去便可完全不符合完全符合完全不符合完全符合尽管人类社会存在着一些阴暗的东西，我仍然相信人性总的来说是善良的完全不符合完全符合完全不符合完全符合我的想象力相当丰富完全不符合完全符合完全不符合完全符合我喜欢参加社交与娱乐聚会完全不符合完全符合完全不符合完全符合我很少感到抑郁或沮丧完全不符合完全符合完全不符合完全符合做事讲究逻辑和条理是我的一个特点完全不符合完全符合完全不符合完全符合我常为那些遭遇不幸的人感到难过完全不符合完全符合完全不符合完全符合我很愿意也很容易接受那些新事物、新观点，新想法完全不符合完全符合完全不符合完全符合我希望成为领导者而不是被领导者完全不符合完全符合完全不符合完全符合我出生于2月30号不同意同意不同意同意我羡慕那些拥有昂贵的房子、汽车和衣服的人不同意同意不同意同意我通常只买我所需要的东西不同意同意不同意同意比起我认识的大多数人来说，我不那么重视物质的东西不同意同意不同意同意获得物质财富是生命中最重要的成就之一不同意同意不同意同意在物质生活方面，我尽量保持简单朴素不同意同意不同意同意我不太强调将人们拥有的物质的多寡作为他们成功的标志不同意同意不同意同意如果能拥有一些我现在还没有的物品，我的生活将会更好不同意同意不同意同意一个人所拥有的物质在很大程度上可以说明他有多么成功不同意同意不同意同意我喜欢花钱买一些不实用的东西不同意同意不同意同意即使我拥有更好的物品，我的生活
呈现真实的你，而不是你期待的样子。
尽量避免“中立”的 ...简体中文 MBTI第二步测试大五人格测试图文版MBTI测试荣格八维测试动画版MBTI问卷NFC性格测试大五人格测试MBTI第二步测试图文版MBTI测试NFC性格测试TheBigFive大五类人格测试（麻省理工）不假思索完成，预计耗时5分钟。
真实呈现自己，而非期待的样子。
尽量避免“中立”的答案。
TheBigFive大五类人格测试（麻省理工）测试前有三个注意事项：不假思索完成，预计耗时5分钟。
呈现真实的你，而不是你期待的样子。
尽量避免“中立”的答案。
0我常感到害怕完全不符合完全符合完全不符合完全符合一旦确定了目标，我会坚持努力地实现它完全不符合完全符合完全不符合完全符合我觉得大部分人基本上是心怀善意的完全不符合完全符合完全不符合完全符合我头脑中经常充满生动的画面完全不符合完全符合完全不符合完全符合我对人多的聚会感到乏味完全不符合完全符合完全不符合完全符合有时我觉得自己一无是处完全不符合完全符合完全不符合完全符合我常常是仔细考虑后才做出决定完全不符合完全符合完全不符合完全符合我不太关心别人是否受到不公正的待遇完全不符合完全符合完全不符合完全符合我是个勇于冒险，突破常规的人完全不符合完全符合完全不符合完全符合在热闹的聚会上，我常常表现主动并尽情玩耍完全不符合完全符合完全不符合完全符合別人一句漫不经心的话，我常会联系在自己身上完全不符合完全符合完全不符合完全符合别人认为我是个慎重的人完全不符合完全符合完全不符合完全符合我时常觉得别人的痛苦与我无关完全不符合完全符合完全不符合完全符合我喜欢冒险完全不符合完全符合完全不符合完全符合我尽量避免参加人多的聚会和嘈杂的环境完全不符合完全符合完全不符合完全符合在面对压力时，我有种快崩溃的感觉完全不符合完全符合完全不符合完全符合我喜欢一开头就把事情计划好完全不符合完全符合完全不符合完全符合我是那种照顾好自己，不替别人担忧的人完全不符合完全符合完全不符合完全符合我对许多事情有着很强的好奇心完全不符合完全符合完全不符合完全符合有我在的场合一般不会冷场完全不符合完全符合完全不符合完全符合我常担忧一些无关紧要的事情完全不符合完全符合完全不符合完全符合我工作或学习很勤奋完全不符合完全符合完全不符合完全符合虽然社会上有些骗子，但是我觉得大部分人还是可信的完全不符合完全符合完全不符合完全符合我身上具有别人没有的冒险精神完全不符合完全符合完全不符合完全符合在一个团体中，我希望处于领导地位完全不符合完全符合完全不符合完全符合我常常感到内心不踏实完全不符合完全符合完全不符合完全符合我是个倾尽全力做事的人完全不符合完全符合完全不符合完全符合当别人向我诉说不幸时，我常感到难过完全不符合完全符合完全不符合完全符合我渴望学习一些新东西，即使它们与我的日常生活无关完全不符合完全符合完全不符合完全符合别人多认为我是一个热情和友好的人完全不符合完全符合完全不符合完全符合我常担心有什么不好的事情发生完全不符合完全符合完全不符合完全符合在工作上，我常求能应付过去便可完全不符合完全符合完全不符合完全符合尽管人类社会存在着一些阴暗的东西，我仍然相信人性总的来说是善良的完全不符合完全符合完全不符合完全符合我的想象力相当丰富完全不符合完全符合完全不符合完全符合我喜欢参加社交与娱乐聚会完全不符合完全符合完全不符合完全符合我很少感到抑郁或沮丧完全不符合完全符合完全不符合完全符合做事讲究逻辑和条理是我的一个特点完全不符合完全符合完全不符合完全符合我常为那些遭遇不幸的人感到难过完全不符合完全符合完全不符合完全符合我很愿意也很容易接受那些新事物、新观点，新想法完全不符合完全符合完全不符合完全符合我希望成为领导者而不是被领导者完全不符合完全符合完全不符合完全符合我出生于2月30号不同意同意不同意同意我羡慕那些拥有昂贵的房子、汽车和衣服的人不同意同意不同意同意我通常只买我所需要的东西不同意同意不同意同意比起我认识的大多数人来说，我不那么重视物质的东西不同意同意不同意同意获得物质财富是生命中最重要的成就之一不同意同意不同意同意在物质生活方面，我尽量保持简单朴素不同意同意不同意同意我不太强调将人们拥有的物质的多寡作为他们成功的标志不同意同意不同意同意如果能拥有一些我现在还没有的物品，我的生活将会更好不同意同意不同意同意一个人所拥有的物质在很大程度上可以说明他有多么成功不同意同意不同意同意我喜欢花钱买一些不实用的东西不同意同意不同意同意即使我拥有更好的物品，我的生活