你是否還在靠教訓人、定規定與「目標管理」來做事？　　現在新一代員工或年輕部屬是否又讓你覺得很難帶、無所適從、心力交瘁？　　你常常活在「不確定部屬會不會失控」的領導焦慮中？ 　　……如果，這裡有種新的領導方法叫「教練領導」，能解決這些問題，而且「讓員工自己轉變得更優秀」，你想不想學來用？ 　　你知道什麼是在歐美管理理已長期在使用的「企業教練」嗎？你知道像奇異的前CEO傑克．威爾許這樣成功的...

難以置信的好！紐約時報暢銷書！ 　　十年來，大數據的技術和分析方式已有巨大的進展，每年自動生成的棒球資料量已經等同於二十世紀的資料總量。 　　大數據究竟是萬靈丹，還是虛有其表的裝飾品？ 　　《魔球》故事十年後，大數據已經不是「新」策略，幾乎每個大聯盟球隊都聘請了至少一位數據分析師，但也幾乎每位分析師都抱怨:「分析結果並未用在比賽上。」為什麼？因為經驗豐富的老教練、老球員不相信也不買帳，...

　　羅傑．史瓦茲《打造卓越引導力》第三版徹底修訂並更新來源，已經成為業界的標準指南。本書提供的引導方法具有深厚的研究與理論基礎，內容全面、體系一貫，不僅適合顧問、引導員、教練和培訓員閱讀，也適合所有想幫助團隊發揮創意、潛能及問題解決的讀者使用。本書採用的系統化引導法經過實證，頭尾呼應，所有內容相輔相成，全都基於同一套核心價值、基本前提與原則，能夠幫助團隊實現三大成果：更高的績效、更有生產力的...

職場人都迫不及待想踏上通往成功之路， 不論是達到單一目標或想改善工作與私人生活的平衡、 獲得更好的工作前景，或只想發展潛能；心靈教練能透過與當事人進行特別設計的對話， 藉此支持當事人，讓他們排除阻礙，順利展開旅程，全力朝目標前進。 心靈教練認為 ~ 　　每個人都是具備能力、資源及充滿韌性的專家，最了解自己的生活與工作處境， 心靈教練任務 ~ 　　只是讓當事人善加運用這些現有的技能； 心靈教練...

你要怎樣改善和屬下之間的關係，為團隊成員建立合作無間的互動動態？   要如何能更有效地運用資源？這都是當一個好教練的必備本事。本書提供各種教練工具，協助各位能…… ．判斷教練的時機。．進行有目的的教練。．根據對方需求調整教練風格。 作者簡介 派蒂．麥克麥諾斯(Patty McManus)為互動協會(Interaction Associates)資深顧問，專為企業提供領導訓練和輔導、學習流程設...

　　許多人都沒意識到自己有過度樂觀的傾向， 　　大部分的人過於高估自己的專業能力── 　　期待自己的孩子天賦異稟，絕對可以超越其他人； 　　誤算了自己可能擁有的壽命，覺得養生之道太可笑； 　　認為自己比朋友們更健康，生病自己會好根本不必求醫； 　　幾乎自以為這輩子不可能離婚、罹癌或失業…… 　　 　　※當你太過於樂觀時，金牌教練提醒你…… 　　‧再喝一瓶啤酒又不會怎樣。→除非你正在開車。 　...

　　你一定聽過頂尖的運動選手說：「最難超越的對手是自己」。 　　專家研究發現，各領域的贏家達人，除了擁有較高的技藝之外，更擁有比常人強健的心理素質。所謂的心理素質不單單只事態度積極而已，而是能夠自我察覺，並且排除外在的干擾，持續達至成功。 　　本課程能讓你專注於成就自我，設定預見實現的清晰目標，幫助你點亮自我內在的能量，發揮正向影響力，與他人共同成長向上提升。   作者簡介 常振國...

●經濟學家也不知道的倫敦金融圈實況● 是「大到不能倒」？ 還是根本「大到不該有」？ 最具影響力的國際記者、最深入的人類學式調查 好鬥成性投資銀行家、頂尖避險基金經理人、有如掠食動物的交易員⋯⋯ 超過200位金融菁英打破緘默原則，首度現身說法！ 　　繼麥可．路易士《老千騙局》之後， 　　最具娛樂性與真實性的財經書籍！ 　　其實，金融圈的人也跟你一樣 　　不知道金融危機是怎麼一回...

　　顛覆日常的對話方法，結合實用的轉化教練式的對話流程提升團隊高效能的教練文化 　　◎美國資深組織發展顧問、教練、引導師 ，湯瑪士．柯瑞恩重量力作，亞馬遜網路書店讀者四顆半星激讚好評。 　　◎結合「轉化教練式的對話流程」，迅速讓組織中的上下、平行關係、跨部門合作有效建立「夥伴關係」，啟動回饋循環展開行動 　　◎美國眾多所大學指定參考書，被翻譯成西班牙文、丹麥文、韓文、中文 、法文多種語...

人生球場上，我們就是自己最好的教練！ 教練自己，不只是名詞，更是動詞， 它會產生一種行動力，帶你超越逆境 本書首度揭露一個職業籃球員到專業經理人的鍛鍊之路！ COSTCO亞太區總裁張嗣漢的球場、職場和人生經歷 　　張嗣漢開誠布公和讀者分享： 　　★如何善用運動員的眼光，建立自己的競爭優勢 　　★人生如何換位思考，重新定義自己？ 　　★如何運用球場上的態度與原則，發展出「教練自己...

  紀律，是一種做事方法，一種領導哲學，更是一種心理準則。 硬派，則是在組織內貫徹紀律；這比打贏球賽還重要。 訂定嚴格鐵律，要求成員遵守，創造優質團隊文化，就是身為領導者該做的事。 他是美國足球聯賽歷史上最偉大的教練， 曾帶領無望球隊重返榮耀，創下令人稱羨的冠軍紀錄── 他是史丹佛大學授課爆滿的超人氣教授， 從球場上退而不休，無私傳授團隊組織領導無上心法──   Twitter 創辦人 ...

從失敗跑者、平凡上班族到神教練； 從沉寂三十三年到締造四連霸新紀錄； 一則激勵人心、感動全日本的傳奇； 一個管理年輕世代、激發個人潛能、打造整體戰力 日本企業爭相學習，目標管理+以人性為依歸的領導新典範   全長217.9公里，東京箱根間往復的「箱根驛傳」，有近百年歷史，是日本最著名的接力長跑賽，成名的日本長跑運動員幾乎都參加過，也是每位年輕選手的夢想和奮鬥目標。這場盛事在每年1月2～3日舉...

　　學會面對「人」的問題，你才能開始當好主管！　　你怎麼拿捏主管的角色和責任？　　當主管，你要團隊少做什麼？多做什麼？　　和部屬對話，你要問什麼？怎麼問？　　當年輕人的好主管，就看這一本！ 　　【從小店長到team經理都能看易讀的「教練領導」學習書，《幫員工自己變優秀的神奇領導者》作者系列力作！】 　　用不同於傳統「帶人」觀念的「教練式思考」，帶領新主管邁向轉型的易讀管理學習書！ 　　本書主...

「勇敢走出去，盡情做自己，閃耀獨一無二的你！」──歐普拉 　　想要被看見，不必成為別人 　　站在台上如何不再恐懼、害怕，壓抑自我？如何擁有獨特溝通潛力？ 　　好萊塢名人都有的關鍵A元素， 　　這本書幫助你，運用簡單技巧、方法與原則，找出屬於自己的明星特質； 　　您將能發掘自己的天賦、展現你的獨特價值及專業，從內而外、在職涯或人生中綻放光彩！ 　　我們每個人的心底，都渴望被看見，也期待自己...

肌力訓練，不是競技運動員的專利，也不是可有可無的休閒嗜好； 肌力訓練，是現代人維持終身健康與強壯的最佳途徑。   運動科學專家 何立安博士，攜手70歲雙親，親自見證。      　　生活在高齡化社會裡的現代人，可以說「大部分的人生都在退化」！   　　老化，是一段「身體正在流失有用的組織和功能」的過程，更精確地說，就是流失了肌肉、骨質以及神經系統的功能，而導致人體運動...